面试导学
教师招聘考试面试之细节训练
2014-04-01 15:11:11
常州地区考编QQ群344277972
“细节决定成败”，考生从接到面试入围通知到面试结束，时间说长不长说短不短，你可以心态很好、基础不错、互动也很棒，如果忽略了细节问题，可能会对你的面试考核造成一些许被动。新天地教育研究院根据近年来的培训经验，为你提供部分问题，供各位借鉴。
着装得体，符合教师职业要素。衣服贵不贵是次要的，关键是要合体、得体，切忌穿着前卫，给考官评委留下一个好印象。
举止大方，稳重而不乏活力。进入课堂，与评委老师、授课学生打招呼要大大方方，切忌拘谨和张扬，合理地使用肢体语言，在谈吐之间表现出自己的年轻活力。
有声板书，衔接自然有度。对考核要求的板书环节，忌讳无声板书，让评委、学生等你写，加以互动、协调的话语，使其自然衔接。
眼神互动，交流溶入微笑。无论是紧张还是放松，眼睛视线除了必需的停留在讲稿上之外，要微笑地面对评委和学生，在眼神交流过程中产生好感，让他们相信，你可以做好教师这个职业。
师生互动，学习公开课做法。教的目的是为了学生能够掌握，15分钟的课程，不可能面面俱到，互动到位但不追求过于细致即可。
总结课程，工作有始有终。授课结束前，要做一下小结，明晰知识体系和巩固环节，布置一下作业，做到善始善终！
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